Inetum Balance semestre

13 de Julio de 2022

Cerramos el primer semestre del año con un balance muy positivo en cuando a nuestra actividad sindical se refiere.

Compensación jornada intensiva de verano en Inetum

15 de Junio de 2022

Fasga, tras el seguimiento realizado con la aplicación de este modelo de compensación en el año 2021, y con el ánimo de que todas las situaciones que se producen en la empresa, en función de las diferentes reglas horarias, estén atendidas y compensadas, ha solicitado a la empresa lo siguiente:

Fasga consigue 5 nuevos delegados en las EESS de TEYAMÉ360 en Madrid

10 de Junio de 2022

Gracias a todos los trabajadores por vuestro apoyo que nos ahn permitido ser el sindicato más votado

Teletrabajo y Política de Desconexión Digital en Inetum

02 de Junio de 2022

El 31 de mayo se ha acordado la política de desconexión digital de Inetum España, que se adjuntará al Modelo de Teletrabajo acordado el pasado 13 de mayo, como os informamos en nuestro último comunicado.

Acordado el modelo de teletrabajo para Inetum España

17 de Mayo de 2022

Con fecha 13 de mayo de 2022 hemos acordado con la empresa el modelo de teletrabajo en Inetum España, en virtud de la Ley 10/2021 de 9 julio de trabajo a distancia.

Teletrabajo en Inetum: Principio de acuerdo

29 de Abril de 2022

Con fecha 27 de abril hemos mantenido la quinta reunión con la empresa para seguir negociando el modelo de teletrabajo en Inetum España.